Le Plan d'Epargne Retraite Populaire est un contrat d'
assurance souscrit de façon individuelle. Toutes personnes peut adhérer à un PERP, quel que soit son âge ou son statut professionnel. Le PERP, peut être souscrit, par une personne et individuellement, auprès des entreprises relevant du code des assurances, des institutions de prévoyance ou
des organismes mutualistes.
Le PERP a des avantages sur le plan fiscal car les cotisations versées par chaque membre du foyer fiscal au PERP sont déductibles du
revenu imposable, par contre la rente viagère servie à la fin du PERP est imposable selon les mêmes modalités que les pensions et retraites servies par les régimes d'
assurance vieillesse ou de retraite complémentaire.
Le contrat PERP peut prévoir une garantie décès, si le
décès a lieu avant ou après la mise en place de la rente viagère, la rente viagère sera alors versée à un bénéficiaire désigné par l'adhérent, dans le contrat ou à défaut de bénéficiaire déclaré, au conjoint de l'adhérent. La
rente viagère peut être transformée en une rente temporaire d'éducation versée à des enfants mineurs.
Le Plan d'Epargne Retraite Populaire,
peut aussi prévoir dans le contrat passé, une garantie en cas d'invalidité après l'adhésion au PERP. Dans ce cas, l'adhérent reçoit une rente d'invalidité avant l'âge prévu de son départ à la retraite.
Le PERP a pour but de compléter les revenus quand on part à la retraite, il permet un complément aux régimes de retraite par répartition servis par la CRAM, et
Caisses de retraite complémentaires. Vous pouvez en savoir beaucoup plus, en allant voir ce que dit le texte de la loi du 21 août 2003 au sujet du PERP sur le site
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=SOCX0300057L
Date de création : 28/07/2006 15:25
Contributions de Olive2
Plan d’Epargne Retraite Populaire
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